Asian Health Organization

องค์กร สมมติ สมจริง จัง
เพื่อการเรียนรู้ ตามหลักสูตร ทักษะชีวิตและการทำงาน

กิจกรรมการฝึก รวมทั้งชื่อองค์กร หรือบุคคลที่เกี่ยวข้อง เป็นสถานการณ์สมมติสำหรับการเรียนการสอนเฉพาะกลุ่มผู้เรียนที่ได้รับอนุญาตเท่านั้น
This program is simulated situation for learning activity of authorized groups only. All organization, characters, name of characters, places, events, depicted in this program are purely fictitious. The program is not meant to defame/denigrate/hurt/sentiments of any person, religious group, community, institution, nationality, profession or any class of person(s) or gender in any manner.

Training Skills

ภาพรวม การฝึกทักษะ

AHO - Training program

For Applied Thai Traditional Medicine Program

จากความเข้าใจธรรมะ สู่การฝึกหัดพัฒนาทักษะชีวิตองค์รวม เพื่อการใช้ชีวิตและทำงาน ให้ได้ผลดี มีความสุข มีคุณค่า และมีดุลยภาพ เพื่อนำไปสู่เป้าหมายที่แท้ทั้งในระดับบุคคล ผู้นำองค์กร บัณฑิตที่เป็นผู้ชี้นำสังคม และในหน้าที่ของการเป็นพลเมืองโลกที่ดี

พฤ. 19 สิงหาคม 2564

+ Work shop : ตามหาคุณค่าของชีวิต

+ My profile
    19 ส.ค. > 23 ส.ค.  >> 26 ส.ค.

1. ฉัน.. จึงมาหาความหมาย

: ตั้งคำถามกับชีวิต : คำถามสำคัญกว่าคำตอบ
: เป้าหมายของการศึกษา คือการ (ได้) ทำงาน เท่านั้นหรือ ?
: ทักษะสำคัญในการใช้ชีวิต และการทำงาน อย่างมีความสุข และมีคุณค่า
: การค้นหาศักยภาพ และแนวทางการพัฒนาตนเอง

นักศึกษาตั้งคำถามเกี่ยวกับเป้าหมายของชีวิต การศึกษา และการทำงาน จึงออกเดินทางค้นหาคำตอบโดยเริ่มจากการสอบถามจาก
ผู้มีประสบการณ์ชีวิตที่หลากหลาย แล้วกลับมาใคร่ครวญว่าตนเองมีศักยภาพในด้านใด และต้องการพัฒนาทักษะชีวิตด้านใดบ้างใน
ขณะนั้น องค์กรด้านสาธารณสุขในภูมิภาคเอเซียอาคเนย์เปิดรับสมัครนักศึกษาฝึกงาน จึงเป็นโอกาสดีที่นักศึกษาจะได้สมัครเข้าร่วมโครงการฝึกงานอันเข้มข้น ขององค์กรที่มีชื่อเสียงดังกล่าว

พฤ. 26 สิงหาคม 2564

>  Work shop : My profile สู่ HR interview
    19 ส.ค. > 23 ส.ค. >> 26 ส.ค.

+  ปัญหาฝ่ายผลิตยาน้ำ (แมน มั่น มิน)
    26 ส.ค. >  02 ก.ย.

2. ก้าวแรกสู่.. การฝึก - งาน

: แนวคิดพื้นฐานในการใช้ชีวิตและการทำงาน
: การเข้าสังคม : วินัย มารยาท บุคลิกภาพ  (มีต่อในบทที่ ๑๓)
: ทักษะการสื่อสารขั้นต้นในการทำงาน
: การสัมภาษณ์งาน : เทคนิคการสื่อศักยภาพที่แท้ให้ปรากฏ

นักศึกษาได้รับคัดเลือกให้เข้าร่วมโครงการฝึกงานอันเข้มข้น ขององค์กรด้านสาธารณสุขระดับเอเซียอาคเนย์ สาขาประเทศไทย และมีนักศึกษาบางท่านได้รับคัดเลือกเพื่อเป็นหัวหน้ากลุ่มนักศึกษาฝึกงาน ด้วยระบบการคัดกรองของผู้บริหารฝ่ายบุคคลมืออาชีพ เมื่อเริ่มโครงการ นักศึกษาได้เข้ารับการอบรมเพื่อเตรียมความพร้อมในฐานะบุคลากรรุ่นใหม่ขององค์กร เพื่อแนะนำวัฒนธรรมองค์กร และแนวทางการปฏิบัติงานร่วมกัน จากนั้นนักศึกษาก็ถูกรับน้อง ด้วยการเริ่มงานชิ้นใหญ่เพื่อจัดการปัญหาในฝ่ายผลิตยาน้ำ

พฤ. 2 กันยายน 2564

>  ปัญหาฝ่ายผลิตยาน้ำ (แมน มั่น มิน)
     26 ส.ค. >  02 ก.ย.

+  Work shop : Problem solving & Design Thinking

+  Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
     #1  Proposal
      2 ก.ย. > 5 ก.ย.  > 9 ก.ย. > 11 พ.ย.

3. ปัญหา
จุดเริ่มแห่งการสร้างสรรค์

: ท่าทีต่อปัญหา สู่การสร้างนวัตกรรม

: หลักการจัดการปัญหาตามแนวอริยสัจ 4
: ตัวอย่าง วิธีการคิด เพื่อการจัดการปัญหา
: การเปิดโอกาสให้ความผิดพลาด และล้มเหลว
  สู่ ทักษะการระวังภัย
: Project management 1 : การคิดและทำงานเป็นโครงการ

นักศึกษาฝึกงานแต่ละทีม เข้าร่วมประชุมแลกเปลี่ยนผลการศึกษาปัญหาในฝ่ายผลิตยาน้ำ และจากการศึกษาเพิ่มเติมพบว่ามีปัญหา
หลายด้าน นักศึกษาฝึกงานได้รับมอบหมายให้รับผิดชอบปัญหาด้าน "ประสิทธิภาพและความปลอดภัยในที่ทำงาน" โดยให้นักศึกษาฝึกงานทำการวิเคราะห์ข้อมูลสภาพปัญหาเพิ่มเติม เพื่อร่วมประชุมวางแผน โครงการปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน

พฤ. 9 กันยายน 2564

>  Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
     #1 Proposal
     2 ก.ย. > 5 ก.ย. > 9 ก.ย. > 11 พ.ย.

+  Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
     #2 วางแผน การดูงาน
     9 ก.ย. > 13 ก.ย. > 16 ก.ย. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

4. โครงการ
การคิด และการจัดการความรู้อย่างเป็นระบบ

: Algorithmic thinking
: ผังงาน หรือแผนภูมิสายการทำงาน (Flow chart)
: Data : การค้นหาข้อมูล, การประมาณการข้อมูล
: การจัดการข้อมูล - ความรู้ : KM, Big data, AI
: Project management 2 : การวางแผนโครงการ

นักศึกษาฝึกงานเข้ารับการอบรมเรื่องการบริหารโครงการ ซึ่งเป็นโครงการอบรมต่อเนื่อง ในสัปดาห์นี้ได้เรียนรู้เรื่องการออกแบบ
และวางแผนโครงการ จากนั้นจึงเริ่มวางแผนขั้นตอนการทำงาน โดยเรียนรู้การอ่านและการเขียน Flow chart แล้วศึกษา Flow
chart ของโครงการดังกล่าว เพื่อเข้าใจขั้นตอนการทำงานอย่างเป็นระบบ จากนั้นจึงใช้ทักษะการวางแผนขั้นตอนการทำงาน รวมทั้งทักษะการค้นหาและการประมาณการข้อมูล เพื่อวางแผนการเดินทางดูงานเรื่อง Influencing Workplace Design ที่ประเทศญี่ปุ่นตามเงื่อนไขที่กำหนด

พฤ. 16 กันยายน 2564

+ การผลิตยาชุมชน
    16 ก.ย. > 7 ต.ค.

+ Time planning & Time tracker
    16 ก.ย. > 7 ต.ค. > 28 ต.ค.

>  Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #2 วางแผน การดูงาน
    9 ก.ย. > 13 ก.ย. > 16 ก.ย. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

+ Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #3 Gantt chart
    16 ก.ย. > 4 ต.ค. > 7 ต.ค. > 11 พ.ย.

5. เวลา
ของขวัญล้ำค่า .. ที่หล่นหาย

: Project management 3 : การบริหารเวลา
: การจัดลำดับความสำคัญของงาน
: เครื่องมือในการบริหารเวลา : Gantt chart, CPM, Time sheet
: คุณค่าของเวลา และเทคนิคการบริหารเวลาส่วนบุคคล

นักศึกษาฝึกงานได้ไปช่วยงานผลิตยาสมุนไพรในชุมชนแห่งหนึ่ง แล้วเข้ารับการอบรมเรื่องการบริหารโครงการต่อเนื่องจากครั้งที่ ผ่านมา ในสัปดาห์นี้ได้เรียนรู้เรื่องการบริหารเวลา แล้วนำมาวางแผนเวลาในการทำงานโครงการปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน โดยทำ Job breakdown จากนั้นเขียน Gantt chart ของโครงการ พร้อมทั้งระบุงานที่เป็น Critical path 

หลังจากนั้น นักศึกษาได้นำทักษะการบริหารเวลา มาทบทวนชีวิตของตนเอง โดยการวิเคราะห์สิ่งที่ต้องทำ แล้วจัดลำดับความสำคัญ เพื่อวางแผนการใช้เวลาในชีิวิตนักศึกษาที่เหลืออยู่ แล้วทดลองทำการติดตามและควบคุมการใช้เวลาเป็นเวลา 1 สัปดาห์

พฤ. 7 ตุลาคม 2564

>  การผลิตยาชุมชน
     16 ก.ย. > 7 ต.ค.

> Time planning & Time tracker
    การวางแผนพัฒนามนุษย์คนหนึ่ง ซึ่งก็คือฉันเอง
    16 ก.ย. > 7 ต.ค. > 28 ต.ค.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #3 Gantt chart
    16 ก.ย. > 4 ต.ค. > 7 ต.ค. > 11 พ.ย.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #4 HRM 
    7 ต.ค. > 14 ต.ค. > 11 พ.ย.

6. คน
ทรัพยากรเพื่อการผลิต หรือ ชีวิตเพื่อการพัฒนา

: Project management 4 : การบริหารทรัพยากรมนุษย์
: การทำงานเป็นทีม
: HRM : การบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์
: HRD : การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
: สถานการณ์ทรัพยากรมนุษย์ในยุคศตวรรษที่ 21

นักศึกษาฝึกงานได้ไปช่วยงานผลิตยาสมุนไพรในชุมชนแห่งหนึ่ง แล้วเข้ารับการอบรมเรื่องการบริหารโครงการต่อเนื่องจากครั้งที่ ผ่านมา ในสัปดาห์นี้ได้เรียนรู้เรื่องการบริหารทรัพยากรบุคคล แล้วนำมาวางแผนกำลังคนในการจัดอบรม สภาพแวดล้อมในการทำงาน แก่พนักงาน 200 คน



หลังจากนั้น นักศึกษาได้นำทักษะการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ มาทบทวนชีวิตของตนเอง เพื่อกำหนดเป้าหมายและวางแผนการพัฒนาตนเอง แล้วติดตาม ควบคุมตนเองตามแผน เป็นเวลา 3 สัปดาห์

พฤ. 14 ตุลาคม 2564

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #4 HRM 
    7 ต.ค. > 14 ต.ค. > 11 พ.ย.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #5 Blueprint & SIPOC การดูงาน 
    14 ต.ค. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #6 Budget  การดูงาน
    14 ต.ค. > 21 ต.ค. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.


พฤ. 28 ตุลาคม 2564

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #2 วางแผน การดูงาน
    9 ก.ย. > 13 ก.ย. > 16 ก.ย. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #5 Blueprint & SIPOC  การดูงาน
    14 ต.ค. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

> Project A : ปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงาน
    #6 Budget การดูงาน
    14 ต.ค. > 21 ต.ค. > 28 ต.ค. > 11 พ.ย.

> ถอดบทเรียน การพัฒนามนุษย์คนหนึ่ง ซึ่งก็คือฉันเอง
    7 ต.ค. > 28 ต.ค. 

7. งาน
การทำงานอย่างเป็นระบบ

: องค์ประกอบหลักที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการทำงาน
: การกำหนดคุณลักษณะเฉพาะของการจัดการกระบวนการ
: ห่วงโซ่คุณค่า
: Project management 5 : ระบบงาน (work system) / กระบวนการทำงาน (work process)
: เครื่องมือในการจัดการกระบวนการสู่ความสำเร็จ

นักศึกษาฝึกงานได้เข้ารับการอบรมเรื่องการบริหารโครงการต่อเนื่องจากครั้งที่ผ่านมา ในสัปดาห์นี้ได้เรียนรู้ภาพรวมของระบบงาน และกระบวนการทำงาน แล้วนำมาจัดทำ Blueprint และ SIPOC ของการจัดอบรมสภาพแวดล้อมในการทำงานแก่พนัดงาน 200 คน

พฤ. 4 พฤศจิกายน 2564

+ การวางแผนการเงินส่วนบุคคล และการวางแผนเกษียณ

+ เกมโรงงานยา

8. เงิน
เป้าหมายอันล้ำค่า หรือเครื่องมือสู่คุณค่าแท้

: Project management 6 : การวางแผนการเงิน
: ความสำคัญ และวิธีการจัดทำงบประมาณโครงการ
: ความหมาย ประโยชน์ ความสัมพันธ์ ของเอกสารการเงินที่สำคัญ

: การวิเคราะห์ความเป็นไปได้ทางการเงินของโครงการ

นักศึกษาฝึกงานได้เข้าร่วมเกมจำลองสถานการณ์การบริหารโรงงานยา เพื่อคัดเลือกนักศึกษาฝึกงานที่มีศักยภาพในการเป็นผู้จัดการโครงการในอนาคต จากนั้นจึงได้เข้ารับการอบรมเรื่องการบริหารโครงการต่อเนื่องจากครั้งที่ผ่านมา ในสัปดาห์นี้ได้เรียนรู้เรื่องการ บริหารการเงิน แล้วนำมาใช้เป็นพื้นฐานในการวางแผนการเงินส่วนบุคคล และการทำโครงการต่างๆ

หลังจากนั้น นักศึกษาได้นำทักษะการบริหารการเงิน มาวางแผนการเงินส่วนบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายของชีวิตและการทำงาน และเรียนรู้เรื่อง คุณค่า เป้าหมายของเงิน รวมทั้งแนวทางการบริหารการเงิน เพื่อให้เกิดความมั่นคงและอิสรภาพทางการเงิน 

พฤ. 11 พฤศจิกายน 2564

+ เกมชีวิต ลิขิตฝัน

9.  Life simulation
Game of life

: เป้าหมายของการศึกษา คือการ (ได้) ทำงาน เท่านั้นหรือ ?
: คุณค่า เป้าหมาย และความสุข ของชีวิต และการทำงาน
: ความหมาย คุณ-โทษ ของ เงิน ในฐานะปัจจัยหรือเป้าหมายของชีวิต
: ความมั่นคงทางการเงิน, อิสรภาพทางการเงิน, วินัยทางการเงิน
: การบริหารการเงินส่วนบุคคล : การวางแผนเกษียณ, การออม และการลงทุน, การแก้ปัญหาหนี้สิน ฯลฯ

คณะครู และพี่เลี้ยงจัดกิจกรรมให้นักศึกษาฝึกงานได้ผ่อนคลาย ด้วย Simulation game ที่ออกแบบมาอย่างพิถีพิถัน เพื่อจำลอง สถานการณ์ชีวิตให้นักศึกษาได้ลองซ้อม ก่อนออกไปใช้ชีวิตจริงหลังจบการศึกษา ชีวิตของแต่ละคนในเกมชีวิตจะเป็นไปเช่นไร คงต้องอาศัยทักษะที่เรียนรู้มา ประกอบกับการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าตามสถานการณ์ชีวิตที่จะเกิดขึ้นอย่างคาดไม่ถึง ....

พฤ. 6 มกราคม 2565

+ BB game : Bull Battle

10. เล่าเรียน ทำงานกันไป ชีวิต ได้อะไร

: บทนำ : ตั้งคำถาม ต่อการศึกษา การงาน และชีวิต
: อิทัปปัจยตา : Smile to the cloud in your tea 

: ชีวิตนี้ งาน งานนี้เพื่อธรรม
: เป้าหมายชีวิต : อัตถะ 3
: การวางแผนเชิงกลยุทธ์ (Strategic Planning)
: การตัดสินคุณค่าของคน - งาน - การเรียน

ก่อนที่โครงการฝึกงานจะจบลงในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า และนักศึกษาจะกลับไปใช้ชีวิตเพื่อเตรียมพร้อมสู่การสร้างอนาคตของตนๆ คำถามหลายอย่างที่เกิดขึ้นจากการเล่มเกม simulation ในคราวก่อน ถูกนำมาชวนคิด และใคร่ครวญ อย่างลึกซึ้ง เริ่มจากคำถามง่ายๆ ใกล้ๆ ตัว ค่อยๆ พาไปสู่มุมคิดที่อาจเปลี่ยนชีวิตและทิศทางที่มีต่อโลกทั้งใบ หลายคำถามอาจท้าทายต่อความเชื่อในใจ อาจ กร่อนเกลาความฝันที่เคยใฝ่หา และอาจทำลายมายาคติที่หอมหวาน โลกจริงใบนี้ที่แท้เป็นเช่นไร และเราจะอยู่กับโลกใบนี้ในฐานะใด นั่นใช่หรือไม่ที่เรามีสิทธิ์เลือก .. เลือกที่จะเป็นผู้ตอบ หรือเลือกที่จะเป็นผู้ถูกกำหนด ... แล้วความจริง เรามีสิทธิ์ที่จะกำหนดชีวิต ที่เราคิดว่าเป็นของเรา ได้โดยอิสระ จริงละหรือ ?!?! 

พฤ. 13 มกราคม 2565

+ กลเกมการเมือง

+ My Vision & Mission

11. ฉัน.. จึงมาหาความหมาย (ภาค 2) :
ปัญญาของแผ่นดิน

: บทนำ : ตั้งคำถาม ต่อสังคม
: การพัฒนาที่ยั่งยืน : ภาวนา 4 - ธรรมานามัย

: ค่านิยมทางสังคมที่เป็นธรรม : เสรีนิยม vs สังคมนิยม
: การจัดสรรทรัพยากรที่เป็นธรรม : เศรษฐศาสตร์แนวพุทธ - เศรษฐกิจพอเพียง
: อำนาจการปกครองที่เป็นธรรม : ธรรมาธิปไตย - ธรรมาภิบาล

นักศึกษาฝึกงานได้เข้าร่วมเรียนรู้ในสถานการณ์จำลอง เพื่อเพิ่มเติมความเข้าใจต่อปัญหาของสังคม ที่แม้ไม่ใกล้ ก็คงไม่ไกล จากบทบาท ที่เป็น ... เพื่อทำความเข้าใจความหมายและแนวทางของการพัฒนาที่ยั่งยืน ทั้งในด้านของการพัฒนามนุษย์ สังคม เทคโนโลยี ทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม ทั้งในระดับสังคม และระดับปัจเจกบุคคล



นักศึกษาเริ่มหลอมกลั่น ความรู้ ทักษะ และประสบการณ์ ที่ได้เรียนรู้สั่งสมจากการศึกษา ทั้งวิชาชีพ และวิชาชีวิต ที่ผ่านมา เพื่อทำความเข้าใจปัญหาที่เป็นอยู่ในสังคมโลกรอบตัว แล้วเริ่มคิดสร้างสรรค์หนทางที่เราจะได้ช่วยกันเยียวยาปัญหาให้แก่โลก อย่างเต็มกำลังของคน คนหนึ่ง .. ในนามของนักศึกษา มหาวิทยาลัยมหิดล ... ในนามแห่งมนุษย์ผู้จักเป็นบัณฑิต - เป็นปัญญาของแผ่นดิน

พฤ. 20 มกราคม 2565

+ Workshop :  "ดัด - จริต"
    Workshop : "Bad news"

+ Mood tracker
    20 ม.ค. > 27 ม.ค. > 3 ก.พ. 

12. กระบี่อยู่ที่ใจ

: บทนำ : ตั้งคำถาม ต่อความสุข และความรักในหัวใจ
: แนวทางการพัฒนาจิตใจ
: การฝึกสติ
: การดัด-จริต
: ไหวพริบในการจัดการอารมณ์ เพื่อจัดการปัญหา
: การมองโลกในแง่ดี การมองโลกในแง่ร้าย และการมองโลกตามเป็นจริง

สัปดาห์ท้ายๆ ของการฝึกงาน ไม่ได้เน้นเรื่องวิธีการทำงาน ไม่ได้ย้ำเรื่องคุณค่าที่โลกเรียกร้อง และไม่ได้บอกว่าต้องทุ่มเทชีวิตเพื่ออะไร หรือใคร แต่อีกบทเรียนสำคัญของการเรียนรู้ชีวิต กลับชวนให้ย้อนมาเริ่มทุกอย่างที่ใจของเรา อย่างที่สุภาษิตในยุทธจักรกล่าวไว้ว่า “กระบี่ อยู่ที่ใจ” ก็ถ้า... จิตใจหวั่นไหวขุ่นมัว หากหัวใจต่ำทราม หากความรักเหือดหาย กระบี่ในมือแม้คบกริบเพียงไหน ก็ไม่อาจฟาดฟันศัตรูร้าย ไม่อาจพิทักษ์ความดี มิหนำซ้ำคมกระบี่นั้นเอง จักย้อนกลับทำร้ายตน ผู้คนรอบตัว และสังคมรอบข้าง อย่างยับเยิน

หลังจากวันนี้ไป นักศึกษาจะกลับไปทำหน้าที่เพื่อเตรียมพร้อมสู่การสร้างอนาคตของตนๆ และเพื่อสร้างสรรค์โครงการเล็กๆ ที่มิใช่เพียงเพื่อจะได้ช่วยกันเยียวยาปัญหาให้แก่โลก แต่ยังเป็นโอกาสในการเรียนรู้ฝึกฝนจิตใจของคน คนหนึ่ง คนที่จะเติบใหญ่ขึ้นเป็น .. หมอ .. เป็นบัณฑิต - เป็นปัญญาของแผ่นดิน

พฤ. 27 ม.ค. 65    (online)

+ Workshop :  
    กายานามัย และการยศาสตร์ เพื่อความปลอดภัยในการทำงาน

+ Workshop : Etiquette essentials for success at work

+ Workshop : บุคลิกภาพ

13. การปกครองตนเอง : วินัย มารยาท บุคลิกภาพ

: การบริหารจัดการองค์กร เริ่มที่การบริหารปกครองใจตน
: วินัย : เรื่องใหญ่กว่าที่คิด
: ทฤษฎีนิสัย กับเทคนิคการสร้างวินัย
: สมบัติของผู้ดี : มารยาทในสังคมสมัยใหม่
: การพัฒนาบุคลิกภาพ
: ความปลอดภัยในการใช้ชีวิต และการทำงาน 

ก่อนที่นักศึกษาฝึกงานจะได้นำความรู้ และสรรพวิชาทั้งหมดไปใช้ในการทำงาน และปกครองผู้อื่น จุดเริ่มต้นคือการปกครองตนเอง ทั้งร่างกายและจิตใจ ที่จะทำอย่างไรให้มีความสามารถที่จะควบคุมตนเองให้ทำในสื่งที่ใจก็รู้ว่าดี และหลายครั้งในชีวิตที่เราก็ไม่สามารถควบคุมตนเองให้ทำในสิ่งที่ดีนั้นได้ แบบฝึกหัดใกล้ๆ ตัว ที่อาจถูกมองข้ามว่าไม่สำคัญ ถูกหยิบยกขึ้นมาย้ำเตือนให้ชัดเจน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องวินับใกล้ตัว เรื่องมารยาทที่สมสมัย รวมถึงบุคลิกภาพ และความปลอดภัยในการใช้ชีวิตและการทำงาน เพื่อเตรียมพร้อมนักศึกษาฝึกงานให้มีชีวิตที่ปลอดภัยและมีประสิทธิภาพ

พฤ. 3 ก.พ. 65   (online)

>  ถอดบทเรียน  Mood tracker
     20 ม.ค. > 27 ม.ค. > 3 ก.พ.

+ Workshop : ทักษะการสื่อสาร - ภาครับ
                         ทักษะการสื่อสาร - ภาคแสดง

+ Project B : โครงการ พัฒนา Training program
    3 ก.พ. > 24 ก.พ. > 3 มี.ค. > 10 มี.ค. > 24 มี.ค.

14. การสื่อสาร เพื่อการสร้างสรรค์ พัฒนา เยียวยา ส่งเสริม ซ่อมสร้าง อย่างมีประสิทธิภาพ

: ธรรมะในการสื่อสาร
: ทักษะการสื่อสารในการทำงาน
: อุปสรรค ของการสื่อสารเพื่อการสร้างสรรค์
: การสื่อสารเพื่อการเยียวยา สร้างสรรค์ พัฒนา เยียวยา ฯ

ไม่ว่าโครงการที่ทำมาจะดีแค่ไหน แต่ถ้าสื่อสารให้คนอื่นเข้าใจไม่ได้ ประสานให้ผู้ที่เกี่ยวข้องรับรู้และทำงานร่วมกันไม่ราบรื่น โครงการนั้นก็ไร้ค่า ฉะนั้นเมื่อการออกแบบโครงการเสร็จเรียบร้อยแล้ว นักศึกษาฝึกงานจึงได้เข้ารับการอบรมเชิงปฏิบัติการ เกี่ยวกับการสื่อสารอย่างเข้มข้น ทั้งการรับข้อมูล และการสื่อสาร ในสถานการณ์ต่างๆ ที่ถอดบทเรียนมาจากชีวิตการทำงานจริง


บทเรียนเรื่องการสื่อสาร มิได้มีความหมายเพียงเพื่อการนำเสนอโครงการ และการทำงานเท่านั้น หากแต่ยังเป็นกระบวนการสำคัญในการพัฒนาชีวิต และความสัมพันธ์กับผู้คนรอบตัว ทั้งในครอบครัว และในระดับสังคมที่กว้างออกไป ซึ่งทั้งหมดเริ่มต้นจากใจที่ปรารถนาดี มีความรู้ความเข้าใจที่ถูกตรง ผสานกับทักษะในการสื่อสารที่เหมาะสม ซึ่งทั้งหมดนี้ ล้วนต้องอาศัยการฝึกฝนอยู่เสมอ

Project B  :  โครงการ พัฒนา Training program

For Applied Thai Traditional Medicine Program

จากความเข้าใจธรรมะ สู่การฝึกหัดพัฒนาทักษะชีวิตองค์รวม เพื่อการใช้ชีวิตและทำงาน ให้ได้ผลดี มีความสุข มีคุณค่า และมีดุลยภาพ เพื่อนำไปสู่เป้าหมายที่แท้ทั้งในระดับบุคคล ผู้นำองค์กร บัณฑิตที่เป็นผู้ชี้นำสังคม และในหน้าที่ของการเป็นพลเมืองโลกที่ดี

24  กุมภาพันธ์ 2565

Master class : 
Problem solving & Design thinking

- Empathize : ศึกษาปัญหา 
- Define pain point  

- Critical thinking
- การจัดการปัญหาตามแนวอริยสัจ
- การหาข้อมูล และการจัดการข้อมูล

3 มีนาคม 2565

Master class :  
Solutions finding & Project management

- Ideate : Solutions finding

- การออกแบบแผนการสอน และหลักการ OLE

- Job breakdown
- การจัดลำดับความสำคัญของงาน
- การบริหารทรัพยากร : เวลา, คน, งบประมาณ

10  มีนาคม  2565

Workshop : Prototype & Test (Beta version)

- Proposal Preparation
- Action plan
- Team setting
- Job Allocation

24  มีนาคม 2565

Master class :  
Presentation Preparation

- Protoype & Test  (Final version)

-  ทักษะการนำเสนอ

31 มีนาคม 2565

+  การนำเสนอผลงาน
     โครงการ AHO Innovation Project

AHO INnovation Project

นักศึกษาแต่ละกลุ่มนำเสนอโครงการที่นักเรียนได้ร่วมกันคิด และจะได้ลงมือทำร่วมกันในปีการศึกษาต่อไป เพื่อร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการแก้ไข ปัญหาของสังคมรอบตัว ในการนำเสนอครั้งนี้ มีคณาจารย์ของคณะร่วมกับผู้บริหารองค์กรที่นักศึกษาได้ไปร่วมโครงการฝึกงาน มารับฟัง และให้คำชี้แนะ โดยมุ่งหวังว่าโครงการของนักศึกษาทั้งหมดจะเป็นประโยชน์ มิใช่เพียงเพื่อจะได้ช่วยกันเยียวยาปัญหาให้แก่โลก แต่ยังเป็นโอกาสในการเรียนรู้ฝึกฝนจิตใจของคน คนหนึ่ง คนที่จะเติบใหญ่ขึ้นเป็น .. หมอ .. เป็นบัณฑิต - เป็นปัญญาของแผ่นดิน

7  เมษายน 2565

+  การประชุม ระดมความเห็น
     AHO Training program

ทบทวน หนทางที่ผ่านมา
มุ่งหน้า สู่เป้าหมายที่แท้จริง

ก่อนที่โครงการฝึกงานจะจบลงอย่างสมบูรณ์ และนักศึกษาจะเข้ารับการทดสอบความรู้จากการเข้าร่วมโครงการฝึกงาน คุณครูจึงได้ชวนพวกเรามาร่วมประชุมระดมความคิดเห็น เพื่อทบทวนสิ่งที่ได้เรียนรู้ร่วมกันในโครงการฝึกงานที่ผ่านมา รวมทั้งแนวทางในการ พัฒนาตนเอง พัฒนาหลักสูตรการฝึกงาน และกระบวนการพัฒนานักศึกษารุ่นต่อๆ ไป ให้พร้อมที่จะเป็นบัณฑิต เป็นมนุษย์ที่จะได้ใช้ชีวิตของตนให้มีความสุข มีคุณค่า สมกับการมีชีวิต ...

Design a free website with Mobirise